|
慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 Y( B/ m, O/ B: h
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ; _: W/ u8 R! b+ N0 z' P9 d/ K
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
9 U7 z) Y& l2 q% ~" {( ~% U* \7 Y o+ P# |4 B1 u. I7 g/ n
一、初级督导 (1名) & j: }- S0 a& U& M' x0 y
岗位职责: 5 \- {7 Z0 ~& f# U% G
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
+ M% `# v% @+ p o 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
7 q; v6 N: m( T 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
6 u9 P% s& w5 p* v1 f 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 9 w! v0 d5 B v5 Z- E, \7 [; u9 M
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 7 M: d0 d; ` w4 q6 v! w& K2 w
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
9 [! R* Z! [3 V7 k& ~0 s: S/ x 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 + m) X+ r) w5 d, F- o8 k
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 0 U3 }8 ~; Z% j. @% D4 b
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
6 q6 u. `5 l, s% y( e3 j 任职资格: 2 q1 K5 d/ p4 S! W& ]
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 4 k0 u, Y: A: d( X
2.熟悉社区项目的运作与管理。
- f4 S( h. Z9 H# \ 3.较强的沟通、组织协调能力。
! z( ~/ @+ g+ q+ _+ D) a 4.深圳市注册初级督导 . T) x* e# g R6 b9 o" m
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
8 R" J2 I" N7 D: W9 s# b$ _ 工作地点:光明新区甲子塘 G5 g/ b+ C0 N
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) " f U; w- e( y! a
二、中心主任3名$ L! [9 I/ s8 Q4 y
任职要求: - v7 I' M8 A, u. A# @# A5 {
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 6 {$ {1 F, s) z3 [
(2)有助理社会工作师以上资格证书; . C' |+ O) A/ _+ }6 k6 t
(3)有至少一年以上的社工服务经验; 1 N/ x/ |8 h+ B* J! O t' g
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ; o, U! Y% H5 `0 K
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) % f0 w0 m7 Q& p; |" \! R3 |
三、一线社工若干
; O$ ^! z/ v1 H 任职要求: * g3 q7 M8 _2 W- p9 C
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,2 K2 D: }! ?1 f9 ~4 _
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 M' Y" P; F& F. Q2 R9 f6 L
(3)有社工服务经验者优先考虑; 3 m5 Z& k- e, x' J# K; d* s
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)、黄木岗社区】、罗湖区【大望社区】 、光明新区(田寮社区)
. {- M6 ~7 @+ @" @! n 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
% D1 ]: R9 |1 [ [/ c! U+ x u n3 L- V; s, ]
) V) |1 f0 y9 i- X
- V' } f% M5 w* N$ z p/ @: I
# E9 }# L1 Y9 w" j' F/ Z福利 9 w$ J4 U) \: |! w n
1、每年旅游/拓展2次
" m. E- ?& e* H2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 0 Z3 X+ O1 H) e, Z9 p% Y; i! Z
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 5 H9 C4 T# K0 g" z& h( S3 G
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 6 w4 |) Z9 a+ L, {0 F* H
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
! q! A9 w* N3 _6、年终双底薪 2 K0 ~# y' ^4 e' G
7、符合条件的可申请调入深户;
7 \" ?9 T, T% n- y" }7 S8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 2 `( ?2 W1 x3 h3 B+ D3 p# n
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
' i; ?$ Y3 t$ [& ]' x7 p- I: P. M1 q3 ^ l8 ?
0 Y5 c5 }7 R2 A+ c. M机构培养方式 + a" @% j; G0 s3 T+ V# V" x! P
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
7 W: C# D# h' f; z2 F$ m9 j/ w/ c2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
, ~0 f" o+ P2 e( {# P' D( ^) S9 Z
晋升/竞选路线
8 [; ` B: m+ r7 b& o4 `/ Y一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 . ^ h. O& v( C* j3 U
1年一线社工→社区服务中心主任
3 j+ `6 f$ R/ F2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 ( C8 b: r6 L' U y4 Y. C- z! m9 N
9 h" e3 T2 S T$ p5 B
招聘流程
7 _" T3 z3 p# A5 q+ F, G [5 x5 ]投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 5 s! V5 t1 o1 ] m# ~
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
7 i, h: q, I+ `7 q5 q或加工作QQ:28746065224 l. `# y, z6 p1 O% B; M- H( ^- o+ w
联系人:李小姐 - Z! C M' v# {$ u7 Z/ T
联系电话:0755-27551880- h6 O4 r Z! K$ g* g- }! l, B
0 i7 ~/ J, h# N! [
|
|