慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 ( I0 r0 w; ?* F% y! g
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
6 m5 v+ h9 U# a6 _. r现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： : ?9 U: @7 Y/ ~$ s1 M" T3 _
3 o" r, j5 Q6 p, o 一、初级督导 （1名）
! ~1 G- }! m2 K( z1 F4 l+ ^- \$ d 岗位职责： & R$ A2 H2 R2 g
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 ( K8 @' G" @' D, k; i$ o
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
3 F) z( [/ M+ C- _! c4 J 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
2 ?" I8 X5 C# J! [+ A 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
& W1 A2 j4 n9 j 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
0 Z8 K' G+ k6 X) ~% i( z 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
. c& M; m4 v- ]$ M& u2 F 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
# `3 S! t& E3 `9 b 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
. T5 k9 w+ h: W" A0 [+ V/ O0 d: j 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 0 g& }; \9 v: H: K
任职资格： , v6 \2 E X [4 }
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
' D* J; c9 Q- h9 e' g8 V# X9 n 2.熟悉社区项目的运作与管理。
* `, x' B/ o0 m; R& K; P* k# Q( Z 3.较强的沟通、组织协调能力。 6 D4 Z2 G" R* g9 O L8 J$ W
4.深圳市注册初级督导 + v# n# t4 G# F( N# D
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 / d3 \8 x5 p* q, |% J& O5 C5 u, s
工作地点：光明新区甲子塘
7 L9 J$ `" f5 f7 I/ S- g+ G 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
6 \- n4 N; j) D+ k/ _ 二、中心主任3名0 u7 O r- J' ~1 ~! i
任职要求：
! F& Q8 s* ?; u& j p9 Q （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
' `7 Q7 T; K: R0 u- s( r （2）有助理社会工作师以上资格证书； - }) e3 K' }) x, e
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
( L, ^8 p; m" b3 q/ d 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 : ?( }6 y0 S7 @
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
: v6 i* v' Q' c0 S. p& \ 三、一线社工若干
, \4 ]/ I. B/ a 任职要求：
/ X% i' N/ @5 g H/ v3 J V6 h1 ^4 Q （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，/ t- N) M9 a) ]' Z$ ]
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
0 t! A) s3 `. ]1 s3 W. r( \ （3）有社工服务经验者优先考虑； 0 E4 E3 i) P1 N
工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）、黄木岗社区】、罗湖区【大望社区】 、光明新区（田寮社区）; G! l& E L8 B; [5 x, X; v4 N! A
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） 6 Y: G% e% [9 \! J8 {# k
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- t) {( K% ^' k" |% ?5 Y) l _6 B
4 d+ Z l* a) k; r- k1 c' z, t福利 9 E+ R6 v- Z8 f3 @! M) W# D7 ~
1、每年旅游／拓展2次3 L+ e; h6 `2 F. A
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
- C! @0 Q5 _" u+ @* b" ]9 |3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 " r) P+ d" H# q- y' C
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
. E- o" c6 G" C5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 . J/ o, |( m' y% _
6、年终双底薪 & R* _1 Y' r! T
7、符合条件的可申请调入深户； 6 j* U& a& B: Q6 U7 l
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 / g' j* u5 y3 O/ j7 Z, C; h; [
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 9 K9 s, h: I3 v$ X) Z( V# ^" F# l; [% R
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机构培养方式 ' J$ b2 T. B5 ]) }+ z
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
9 S) S; K" U2 X: G; n' {) I" Z+ m2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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; F& n/ i: p9 v4 r. |; ^晋升／竞选路线
& q# T; w4 ]# C6 t* Z一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 p4 A: v0 n; u' r
1年一线社工→社区服务中心主任 " |' ]* ^, x0 }7 k% m5 V c7 h% c$ [; t" h
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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招聘流程
+ L4 I( r! ~1 V- _2 [- D投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
% E+ h# N% p' [3 i, h3 F有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
( \& P" ]( |9 z0 ~% _或加工作QQ：2874606522
0 b; @, G& J/ M G' Z联系人：李小姐 6 T8 Q3 j& d+ X x7 |
联系电话：0755-27551880/ G9 e' \" `) ^* B: s* Q
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发表于 2016-5-9 10:45
