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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
k8 T2 }9 u7 o7 u1 w, J慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
! h% L& W. P; G" C' ^; \现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： ; K; z$ ~# l3 o# U( S
G8 R9 z& [' y' [ 一、初级督导 （1名） ! p5 v( `, Q7 A$ Z; G1 l
岗位职责： * P; e( L9 r1 R( i+ B1 Z9 p
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
8 b* Z; a: Z8 |/ S- |9 X( ?6 G3 T 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
) ^# G" W M# T1 l: Q 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
1 {9 U7 ?& J/ h& y, j8 x& _1 J 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
0 P( |: B+ k8 H 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
3 \. }* `: B2 P3 I/ q! R f 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
! f. U' c7 e3 Z, R9 Z 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
8 Q8 {4 s8 G1 r3 }* T. I 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
$ T4 g, H; E1 x. I3 N 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
' v: u+ v* U T; } 任职资格：
; s. O4 k6 u7 N4 f' ` 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 ( y; G2 U) a. _; n
2.熟悉社区项目的运作与管理。
1 \" ^5 A5 S" L7 t8 { 3.较强的沟通、组织协调能力。
) g. ~! R- i. }6 ], X" x 4.深圳市注册初级督导 ( q# X* w- ?- Z; F5 G0 I0 G8 b) ^
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 4 _/ O& S b+ k: t: y
工作地点：光明新区甲子塘
% n o3 g$ {0 e' s9 e3 r& \$ s7 s 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
- m' D" \4 S/ q4 U6 T9 G- K/ E 二、中心主任2名
8 Y/ z+ s7 V+ w% E9 ?7 O 任职要求： + y: `0 C9 t0 T7 X4 |( R4 f
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
6 M0 b, r( v2 {+ n; x$ R# J* s* h" h: t# Y （2）有助理社会工作师以上资格证书； 9 a* E9 @( B+ S3 u! ~5 |
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
5 T. o6 f# G5 N 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区）。
+ P/ C; c! V4 F5 B9 z: r& _* _# W 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） ) C- ^& S6 }- T
三、一线社工3名
* ^0 |5 A0 y' v3 O, q3 a) f 任职要求： 6 ?& Q+ t' X+ ]6 M6 t
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
6 w" i$ o" g, A! L4 r6 b. p （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
/ T! Q f7 P7 r) \$ a+ i' K0 g' i （3）有社工服务经验者优先考虑；
& v1 {8 E7 e+ G 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（松涛社工、溪头社区）
& c% H0 Z7 T2 @/ P! [) y 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） : B, E' E; ?1 _1 y+ h: k+ G/ x
' C; _# M8 S: O5 a2 K* h& H2 y7 }
! Y/ m6 |: o1 K- Y $ c o2 [# N4 T! D8 `5 R- ~9 |0 y1 L" ~
0 N" n1 x. J* p
% L7 F. W: o3 C福利 / C9 F `5 K% S0 K- s6 T- W" x
1、每年旅游／拓展2次8 D9 @; j5 G; ?
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） $ n" G, i( V* o, ?
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 4 l# ]7 N! Z6 v, a' M# P
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
- V9 P) g" c B" M' V! f3 p0 p: ?5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 : p& u; @, y. L% b# y$ _; Y- ^) P
6、年终双底薪
1 N9 y; b! r" V3 k/ F4 ]7、符合条件的可申请调入深户；
3 w4 a: t& M! _8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
+ L2 J. Q7 @( s0 b9 @( b9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 6 ~% r* ?$ c+ ]" K1 B
5 o- y; n% i) {1 J- x8 _2 A- c; E" W7 g. Q
机构培养方式
; @: E: B) F! M# J/ Q: w! v1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 . Y! j1 g: ^5 K J j3 r
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 , o& U( v8 a' h
8 v/ y+ H3 L/ e$ ?2 S. P晋升／竞选路线
( i" u9 b* P2 C4 h, h0 X一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
. W" V7 p. ^9 {9 y9 d1年一线社工→社区服务中心主任 2 r1 r. i* ~2 T& ^, V, S
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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招聘流程 3 E+ W- V" q; c8 n) s
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
, d0 [7 w' l3 c) ]1 G有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com5 B9 R: E1 K1 q# P5 e4 y
或加工作QQ：2874606522. u) S, i: v& F3 j: R6 E# ?3 R
联系人：李小姐
1 ?% {4 Z; b W* \6 ^; o3 O1 e联系电话：0755-27551880
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发表于 2016-6-6 16:49
