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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
: g9 S5 }, V* e p4 N4 s慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 s0 S7 {1 e$ J2 m5 W6 j7 b. Q F" Y
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ! G1 l _' V/ f$ H) I& [
) j8 r4 }0 f1 t9 y- f# O 一、初级督导 (1名) 5 E1 F/ i" i% Q! r- a% }
岗位职责:
' L% z* V( B) G9 D& B- U 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
8 O% `+ m A2 ]& k' ~ 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
/ D6 i }" v0 o$ W. l 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 . [# q9 _& N" e0 b7 U/ c( ]
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 ) z$ y4 `" k5 g( |) k7 b* @( q
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 , {% I; m+ I# M t& { [+ g
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 * @9 y& ~6 Q% ?1 w
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 7 H& f. q: ^. E0 F7 Q: u
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 $ f; u7 x% `/ l- Z' @
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
}5 K& I& ]0 X6 Q/ u8 V8 a' q; K 任职资格: " k! o8 Y$ _! e2 A, g) k; T
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 ) u) A- J7 O/ u( W! _6 e, L: [
2.熟悉社区项目的运作与管理。 5 s2 L a6 H% A2 o9 z( [* i
3.较强的沟通、组织协调能力。
6 g3 C0 o' k. L% h 4.深圳市注册初级督导 1 b$ c% N! T1 ]1 I& C
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ! S9 }. a7 F2 B+ H
工作地点:光明新区甲子塘 * l9 W/ u$ B+ Q, V
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
/ L. j. C& E' \" h6 o 二、中心主任2名" l4 q2 O. K. p8 g4 P
任职要求:
7 T8 c' {, M5 D: B# q5 g+ N" M (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 4 D" J$ e7 K( k# B# |# r9 {6 f
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
- V' ~4 ]5 H) `1 q' n# S% _ (3)有至少一年以上的社工服务经验; : g1 X& a1 E K. G+ H) r
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。
- k, G7 {* L/ j8 A 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
: Y/ Q) \7 d8 l1 F" X- Z 三、一线社工3名
* }5 ?7 `2 i3 H( N, g: l 任职要求: " S; I b* u3 F* {# o- w4 k
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, + i! O* c7 q) x% K3 c3 W. d
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
5 o+ y, E0 S; O; r( ^' z( Q (3)有社工服务经验者优先考虑; / o& Y" g% D; h# U! J
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)
9 w) u+ d* Z( P& E4 y) R8 h 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
+ |, o; ~' T1 ?7 h2 K- R) b X # p: T2 w! `! g# C4 N5 Q8 r
+ N3 j+ z! T* O1 K1 p, D5 h 5 ^ j' ~. {4 Q& e
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6 f l+ N* Y- O) d福利 9 n* Z( I, r& r- L4 t% |# v
1、每年旅游/拓展2次
& T4 Y( u9 b7 z8 ~+ B2 b- f& \. x' k2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
, ]" O9 E; n/ f. ]4 ~) K. z& |. Q: r! |3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 8 E# j# q0 |3 E8 I* F- i
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
+ a5 A' m1 P4 n6 p* I5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 2 C# d5 k0 X+ W
6、年终双底薪
# b) }" e8 I3 Z) e& P7、符合条件的可申请调入深户;
% i' o0 i1 [2 k8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
6 S3 t3 i) r% L+ ]# }. Z7 n9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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! i1 a. z5 d* J7 _机构培养方式 6 ?# y8 W {* U0 I( K. ], a" M
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
' j1 N- N9 Q8 n% P1 M8 c3 Z3 e2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 ; M4 H3 h: c2 I0 {4 f8 x
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晋升/竞选路线 ' I$ k+ k) E( c: U, \
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
% ^+ i4 f- y$ B+ U1 C1年一线社工→社区服务中心主任 ; N/ f! N" W9 P/ u r4 o' p
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 ; P+ t$ }5 }. D5 _+ a/ s
5 [0 e5 ~3 @! `0 X招聘流程 8 o( T$ O& U1 d8 ]
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 , b) o% u: B3 K8 O
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
0 `* B+ ]$ \+ }或加工作QQ:28746065226 H4 Z7 X! [4 n
联系人:李小姐
* _6 W, |& r" @联系电话:0755-27551880
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