慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
. C( ~, }! |" v7 S5 c, E慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
, e3 T x O% s& O, o( y8 H* y现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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" l& E; f" G1 O0 C9 j$ j( Y! y. U 一、初级督导 (1名) + ?, \3 J/ G% z3 T1 a
岗位职责:
% e- q3 N6 x1 v$ s# P0 G6 _' ~$ d( A 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
3 V7 j ~3 ^- E 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 * d% Z! {, @! u4 {3 M
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
4 h6 P, @: o0 O, ^8 ^, w 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 % I! `" t/ e+ [+ O
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 & y; ?9 R3 c3 v9 \
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
$ c* Y4 W# n' Y: y( D+ U: k7 s 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ! \2 \* J! k7 y3 K6 @* f2 s
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
; ^& J# K0 c1 \* ]1 d; v, j3 \3 i 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ' s5 P5 C9 f) W3 P
任职资格: 6 L/ `( \: U+ }
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
8 S$ K N3 M4 J/ J 2.熟悉社区项目的运作与管理。
# e5 n( i* J& V4 Z. u3 D) s, t2 \ 3.较强的沟通、组织协调能力。 ' U/ p) L: _1 b' ~7 g S/ b
4.深圳市注册初级督导
+ f5 C! F0 s$ a& ^ 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
0 T& w' Y! ] F( [! ] 工作地点:光明新区甲子塘 # G9 {# b. v& o2 Z- X' j d/ i9 w0 Y1 w
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
$ L- b0 q& U( P& Z; M' d/ p 二、中心主任2名5 T& d3 {& ?( S3 m! B: {
任职要求: 9 L% z a) ^# [6 a0 G, y9 V( `
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
# G* b, p! W' z5 I+ U* w7 U" q (2)有助理社会工作师以上资格证书;
+ j& x8 a; r0 C: c' V4 V3 Z2 z (3)有至少一年以上的社工服务经验; 3 x; Q9 d5 C# C
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。 4 w$ D% z. {# l. W5 `4 @3 B- K6 T
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
6 q$ I0 W5 ~- P 三、一线社工3名 P$ Z% \$ T5 I& i$ T, Z
任职要求:
5 W( p( r2 ? P' ?' c/ e (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
* I2 `/ z1 y7 j6 W' E6 z% C+ J7 j (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 ' }; p1 D* E! g, B# ~+ D6 U
(3)有社工服务经验者优先考虑;
. X0 P3 V1 @9 U; C& Y 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)7 U1 {1 l3 A& W. J* D* j) S6 \3 F
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) : J3 {8 z! n6 O& Y* w- T
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" A6 u* N+ Z9 Z2 u `/ i . A+ k/ ^: G5 W+ g- h
% o8 y) `; e' ?% c$ m福利
% J- ?" p; |. M8 s" b& L8 N1、每年旅游/拓展2次- p. j. f" V. `& L& f- C
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
1 f8 u. i7 [0 w6 h+ S+ [* D" w: V3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 " ^1 {) T8 N$ m& @0 n
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
9 j& }& }- F% u, |) V* ?! d5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
+ J& i; Y1 L1 P. Q6、年终双底薪
' u& ]( A) h! r# C- F; ]7、符合条件的可申请调入深户;
: A+ q' D0 ~1 M7 Z: g5 j8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 ( {3 H% J3 d6 p
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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: \8 E n% u# l- Z! y% d机构培养方式
1 X4 H! Z* ]# I# c1 I) a t1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 / s1 \2 E& S9 P( m
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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7 _* q8 T* X4 Z& j晋升/竞选路线
: n) p% z$ F: d* }8 a* q一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 2 D5 @8 V* a9 {. B
1年一线社工→社区服务中心主任
, D* @ v! U, L& T4 }: q! }2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程 ; e+ N7 m4 B9 z/ O6 S) W
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
! u' j) M' Y4 i7 D" J有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
1 {5 o$ R2 O5 q或加工作QQ:2874606522' @( f' j9 g4 h! J: z
联系人:李小姐
- w7 u% U6 `1 ^; W; O+ t: N联系电话:0755-27551880% \' |# J! |7 F. C
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