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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 7 l" E6 Y: t9 s9 t6 y- i0 i2 ~4 a4 D
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
/ _9 |# f U1 U6 V+ n0 p( y现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: " l% s) H4 J+ v k4 ^
' n1 p: t* ]2 Z. T( X' @ 一、初级督导 (1名) 3 T8 Q; \/ q* p; y% n% M
岗位职责:
# b. I) A# w+ z* E 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 8 u! r4 Q I" k2 m
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 1 m' I& O0 F+ Q: n6 h0 M8 n
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
. k3 R$ a# V4 X" M 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
5 N- a M, r- n$ i: N# Z( ^, f: } 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
6 {" Y0 T8 z, d$ \* C 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
/ y8 \" ?( c. G0 l 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
3 r9 L, w8 w5 E( q* Y* \4 g8 T- U 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
* [- p( I3 \0 ]3 I- k 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 6 V: K1 C+ ]2 r' E' s" F/ b+ o- |
任职资格:
" Y$ v7 t1 r* D! B1 L 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
2 M7 s- ?! T3 E9 L! y) C! U3 Y 2.熟悉社区项目的运作与管理。 " `; i3 w, u; l: d3 ^& j, }
3.较强的沟通、组织协调能力。
7 Z$ Z8 V' P# D, c& q7 [ 4.深圳市注册初级督导 $ ^ D; @4 g7 a" M. O
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 , c( S& y- b0 ~& R3 Q
工作地点:光明新区甲子塘 / A% y) D4 L5 z+ r8 d
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
: i" o% A+ X ]" x2 B* N8 F 二、中心主任2名7 w+ Q) c5 |6 O1 x+ i( U2 j
任职要求:
1 Z3 G% F6 J7 \, \& C2 q2 m( [ (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
+ J& r; }0 ~4 J4 U (2)有助理社会工作师以上资格证书; % G+ B+ O, j& n) } `$ g, k
(3)有至少一年以上的社工服务经验; / R8 x5 Q" P$ c) W
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。 . |" i( M8 ], P
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
* s: i {7 {/ E& B3 Z 三、一线社工5名
7 R. U: {) g+ @# E1 q 任职要求:
# o- ?, j( q, e% q7 f: n) u (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 7 d0 J4 ~+ r* v4 Q& T/ N) w2 R
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 : @* U4 H6 f* `/ \+ I8 a2 j
(3)有社工服务经验者优先考虑; 1 ?3 w* ^2 m% e N
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)
- y) r9 M+ w J# E) O* ]$ I 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)$ W2 @: p4 Z) w- i: e0 _7 L
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; a4 U, r+ o9 }* g
- [. \8 ~( g) @1 z/ }2 r# {
1 f9 H$ L- Q5 i }! n1 l5 F福利 3 e( j& f0 [+ u4 t2 F
1、每年旅游/拓展2次
- |' e* P' E- H ]6 G, G6 ]4 [2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) + P: Q( l7 Z u' X& l
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 ( a9 c; f, L1 U
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
# M% i2 I! T* s& I- y8 I- O/ i# Q1 w5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
. n; R" [/ p+ \9 h- ?. {, g2 Y& C2 p6、年终双底薪
2 a e2 P0 f( K7、符合条件的可申请调入深户; / R! `" b0 j) N3 o" l
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 3 U. y# L3 w6 E" n7 k
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ! f T0 p& x$ ]: {# B# Y
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机构培养方式
$ K3 u3 t4 ^+ X9 b4 t+ t' e4 n1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
5 p+ o! F6 \1 B% v& @5 B2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 7 @2 F- z0 p/ T+ i7 e1 p
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晋升/竞选路线 * z9 `, t4 Y0 c- [0 F Q2 N
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 & c, A0 c# U5 C p. ^; u
1年一线社工→社区服务中心主任
3 C5 L# S6 m' }0 O2 d2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 1 Y2 e& i: n. c- D+ l
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招聘流程
7 k( z3 c! ]- Z/ s9 _+ P- F投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
! H3 e5 N9 H8 v! w- A6 p! {# a$ ^有意者请将简历投递至2874606522@qq.com- H% i) X2 b' W. @, l2 X" \) G
或加工作QQ:2874606522
2 K6 o* L+ P, A9 x B8 C1 `) G2 |联系人:李小姐
# k) ~* v2 R/ b联系电话:0755-27551880( @' j/ s; ~/ k7 X" V
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