慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 # G# R& M2 w% j. A/ q1 ~) L1 u
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
8 G' m0 _+ Z7 p8 m7 p; O6 }现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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一、初级督导 (1名)
* X# l5 ]1 Q0 r& O# A8 s 岗位职责: + ?% v; e6 v3 S* T8 o" X. Y
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
7 f$ d& O# W: x9 g/ O! b0 { 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ) Y5 C) v( ^9 }& @9 q. m
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 ! h; Q, G3 P3 d' V; w) z3 g3 A
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
4 t& L# j- v" C5 f1 [7 D$ m& x# i0 p 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 " D3 ~/ T5 l. u& F2 W
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 + F+ n; [& i& K9 p: v+ F
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ( ]$ ^& E) C% d) k6 _
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
6 ~* [9 S6 J& j4 L8 v* D 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ) z3 S! f5 L3 O9 W7 G" N0 ~+ ]* F3 C
任职资格: : r" C6 e# j& r# w% z
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 . @8 a; z9 G* g+ |0 v- G' g+ |% _5 E- s
2.熟悉社区项目的运作与管理。 7 n5 F$ u g% _9 s5 a4 d9 P4 U
3.较强的沟通、组织协调能力。
0 Q8 M9 b# K1 j9 ?1 }: L- @ 4.深圳市注册初级督导
$ X [7 ]( w1 S- e, u3 { 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
1 ~7 t3 w. a1 L$ s8 { r) O 工作地点:光明新区甲子塘 ( x0 i' p; K/ T: H, S; `+ e
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
" N0 e# h, K0 m7 I, j1 l' V/ t$ H 二、中心主任2名
. a8 A+ [: G1 ~8 X. I 任职要求:
3 x, H( f* Z& s- K: J" ~ (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
7 _/ n, o$ e- X# ?+ c (2)有助理社会工作师以上资格证书;
( G0 g8 l& f3 t; V (3)有至少一年以上的社工服务经验;
( ?& h$ [7 |; `4 J- h B2 B 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。 5 J' a4 c2 C4 i( e
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) - Y( Z- Z+ E: r- I
三、一线社工7名
/ k7 e0 C' F1 y4 ~3 A* ? 任职要求:
- G2 x5 }# b( I7 p& y# v: E (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 3 B# e1 }, J/ n
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 ; B' Q4 v& y" G, J9 g, f# h
(3)有社工服务经验者优先考虑;
' h1 b% |! g/ ]! y" G2 R 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)、罗湖区(翠宁、翠达社区) U* q* I( @0 S4 o5 C; O
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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i0 j. y3 H0 m$ f) K ) I- g8 F! a8 g- p( d9 `
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福利
. `7 S, M l( U, K7 {1、每年旅游/拓展2次$ Z% V) K! B' v' a! C! n
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
. l' z, }8 p( N3 E) Q( ]7 u3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
8 t4 O. V% P+ _0 S4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 % M2 C3 _; @1 `: Q
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
% r7 B/ ] ^' E7 H6、年终双底薪 6 ^3 Y7 u$ E! ~
7、符合条件的可申请调入深户; 8 v3 H! e. q$ a% j* g/ N) g
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 ) o* g0 ]/ M! X) z
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; * d5 W7 ?# ]! w# y
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% ^0 {$ \1 f9 q机构培养方式
0 L6 G8 a2 y! f1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
2 [, Y: Z' F5 o, K( y6 Y8 y2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线
) W1 Q' x- O5 J$ Y) \ F2 y一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
1 e6 A+ x6 n6 h1年一线社工→社区服务中心主任 % i# [2 M0 j+ @0 f9 q" |
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程 0 U. V2 H+ F- _- e/ A& L, v2 U
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
/ Y6 ~4 h2 C, ^) _9 Y) H$ |; n" C6 `有意者请将简历投递至2874606522@qq.com
# p( F% z- J' Z& N( @- a或加工作QQ:28746065220 K0 a8 n9 V2 W# u- H$ x! i! X) A
联系人:李小姐 2 `$ T, O7 x- }; d8 U V8 i6 A# C# H
联系电话:0755-27551880
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