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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 & y# g* C* F* R0 r3 {9 k) j/ p8 p& e
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 - z0 H. U7 q1 {& }0 O ^: |
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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一、初级督导 (1名)
4 A8 U" n5 W9 d' X0 r+ q6 R, i3 p7 t 岗位职责: ) V% s5 f& I# u9 v
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
& @- |5 m! `& J- _1 x0 P6 | 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ' g; _" q$ B, M
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
/ O, i1 z% X6 I; E 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
* i8 g& y: o" y% d6 v 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 3 R5 l' Y' n" x& q2 D; i
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
4 k5 J) M3 g6 a0 { 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 6 w0 D$ |( D6 ~1 b
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
6 |3 N1 l" w8 V9 p# ]1 V( b5 ~ 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
# m& S5 Z) ?8 ~- u1 _4 g 任职资格:
9 \- r5 u: ]1 D" M: y9 H2 O/ r2 ] 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
: Z) i7 c, U& V$ y 2.熟悉社区项目的运作与管理。 9 U- \" g. z' a
3.较强的沟通、组织协调能力。 + V4 p. T: O R( w1 E# D; p+ s& }
4.深圳市注册初级督导 7 O- E) c# B4 ?( V t; @
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
7 k+ \! m( o7 ?2 X# s; l 工作地点:光明新区甲子塘
1 w- R5 h% N' B) Z# f& t3 B# I2 S 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
! {; R& ~. Q$ v 二、中心主任2名
! a8 s( i: m' R& M- M2 o 任职要求: $ F& h6 n G6 k" k+ V1 U
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, " D7 u1 i+ A, }; f# i
(2)有助理社会工作师以上资格证书; " X1 {) T3 A6 ?
(3)有至少一年以上的社工服务经验; 5 G- z$ F) R- u/ N! Z" f/ ~
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。
: Q8 f' f' U! [9 a) n 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) . m+ p, f/ @3 p, D9 L3 c% j+ H
三、一线社工5名
( P8 g y5 g* X1 ?$ n4 P 任职要求: , L; I4 x& {. c* B
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
; k/ s! f: b2 P0 K4 u6 ~# f r/ R (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
# F8 R4 }+ U$ u4 G (3)有社工服务经验者优先考虑; + f$ `5 ]/ M3 R' \; j
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)、罗湖区(翠宁、翠达社区)
- k+ `3 D+ G; O9 E3 S8 O* g 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)8 j' u" ~. m3 \5 g6 j ]
: g' a$ D! W* N( ~" ]" z1 K
2 @7 {5 p8 }7 z) B5 b' z" X . {7 m$ p( s- S' E1 c% I0 X
2 K) M6 \6 o$ D- F' u* _7 s% b福利 , I3 {& a# b' p
1、每年旅游/拓展2次 X& h) v5 i' j, a/ a
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) ' J8 y- x- Y! \% ]( ]8 t
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
) O8 g$ S" O0 ]5 ? W4 C9 U4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 8 n& D6 U* _' V
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 & m+ y- \8 K- V2 l* ]
6、年终双底薪 ( |4 \( a& r$ f/ |
7、符合条件的可申请调入深户;
8 M1 j9 @! z% }( `/ K* U8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 8 H! @1 q9 l5 l I& \# Z
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; / d, W M: J k E) K0 \+ J! `; i9 x
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' {( H1 w. P% P# C& J; \机构培养方式 # w. u5 ]2 a+ G# e4 o, b& r
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
" @! T: G& {& v, ]3 E5 s; c: X; g2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 6 `. d0 ?$ u( D0 M
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晋升/竞选路线
. [" m( `( } {% R" O* ]' }3 q一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 * o# p: x8 o$ l; r9 q
1年一线社工→社区服务中心主任
$ T. f% H" V t9 y" m5 Z) @8 M2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 . l' {, r S+ T J ?; z
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招聘流程 8 A$ f# u- R; U8 g: e u
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
9 ^% j! p' f/ s- s5 i' n( L* a0 c有意者请将简历投递至2874606522@qq.com
. q3 O' W, p1 M或加工作QQ:2874606522
* R& T: A1 t& z; b联系人:李小姐
% U( Q$ m6 E# _# V8 s- K+ T联系电话:0755-27551880
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