慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
7 N3 U/ `+ M# w! ?) g慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 5 R, L" X2 g+ x( _9 @9 s% }/ }
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
' b" c L: a3 d! L e" T$ b% I7 n9 c9 w+ G' e- z
一、初级督导 （1名）
9 N' ]1 P4 Z, ~ 岗位职责：
0 ]' B( @2 P) T! ?. S6 G 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 9 u Y7 _" a$ v" F- Y8 [8 ]8 @
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 5 Q2 @7 U% ]7 u1 A) R
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
" c8 u7 o& Q5 e3 P. j; R' y 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
2 U% |4 P, k9 \# |, e* _9 z 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 ( |! I0 u: Z2 r
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ) Y% \& J+ N7 p, z
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
& l/ Y& Q" ~7 d4 ~/ i6 t 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
9 H: g! Z* e5 X- e' c" P 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 3 q: _! | O& I8 x! a* d1 @
任职资格：
?' T8 M) b! I 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 ( R( R$ v- p7 H1 H
2.熟悉社区项目的运作与管理。
( g- o, ~# J9 T0 x, Q; }" p 3.较强的沟通、组织协调能力。 4 V7 y p' t5 \( K8 C, M6 U
4.深圳市注册初级督导 ' w. g$ O& X$ u" g, l6 K
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
$ D" B) y1 D) M+ H 工作地点：光明新区甲子塘 5 g5 w1 N6 @' A- W3 ?3 j
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 6 W2 Q' z; y0 m) E# F k, Y( D
二、中心主任2名% ]7 l6 ?& q! _
任职要求：
$ C& b8 D3 @; v2 d: l （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， ) \) L4 e4 K5 Q9 N3 O
（2）有助理社会工作师以上资格证书； * K7 u, j# D9 q% T! R3 [' m
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
9 ?' ~. X, b, N; v" w% u 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区）。
# j, W4 r! ]7 c; }3 Z! l9 J: p 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） 1 J% ^7 I9 O7 n1 `2 D) ?& I% W
三、一线社工7名
. M8 @' y! Q0 z/ ^ l& w 任职要求： ! h6 n; u# [. D8 o7 y
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
, E+ l7 C' P; C （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 # T/ f% i- z. @8 c. @2 o3 H- H
（3）有社工服务经验者优先考虑；
$ @; |8 j i4 c: @* u! `6 H) [ 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（松涛社工、溪头社区、水田社区）、龙岗区（布吉圩社区）、罗湖区（翠宁、翠达社区）, v9 c6 |8 s+ L% \
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）3 z' D3 n% }8 ^( @" p. Q+ L$ _
* m. Z9 g) e& m, y! F |
' u! m* t6 r" f# O7 i0 ]- z) V
% P6 a3 N% I) d
$ d. o" w% I# F3 M4 U Q- z福利 / n2 C5 e3 W7 {$ \; j7 Y
1、每年旅游／拓展2次% ^: i! G7 b1 G* W2 Y6 O/ h
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
5 l* R% ^. I2 e( P: w3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
: j' q/ Y& e) {# L9 Q* @0 ~4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 4 `# D& w( k7 r( W9 M' e6 l
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 2 N; J* k# B. @ ^; G5 k
6、年终双底薪 6 S# W2 a: ~0 f- x
7、符合条件的可申请调入深户； . w; r; b2 r" E* C# z
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 0 m& y7 \7 ~# y' Z$ A1 ^/ }, B$ M
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
7 J5 m: h3 i6 |1 Y) T' [1 S+ @3 |* n/ F0 |* G* r1 u* l
: \+ X5 z4 Q+ A* r1 {8 d机构培养方式
+ g; Z$ N! J4 T+ E/ e1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 ' X4 ~$ p3 J- s7 v {
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
$ U9 E1 H* p7 |" `# G2 J A: q
; |7 L* S, @- {; M; u晋升／竞选路线
* h$ t: A: e. a1 Q+ i; L# Q0 O一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
K5 j: Z* d5 }3 V4 e1年一线社工→社区服务中心主任 & w1 G4 C, D/ ~, D" o7 T& q
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
5 i \$ z* N# _1 u" M5 Z, m" w5 Y
' n5 S! {% `! Q: e; L4 T# g招聘流程 + x5 g- U4 K) ?( c, ~
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ; s2 F& _' G8 B& \4 o. t+ _
有意者请将简历投递至2874606522@qq.com
' \* K- [4 S' [% V% q! J或加工作QQ：2874606522
# _' s0 H/ a9 i8 }$ n联系人：李小姐
$ B* i' Y/ x, K/ b. O联系电话：0755-27551880; ^' C! i1 e& ? [( C' T
|
|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2016-7-25 17:55
