慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 # ?% c3 T: D9 W8 v* d& z
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 * [% P1 x2 ]8 j
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: - F) y5 k$ r/ s+ ~8 t2 R3 N1 p
) q& x- ~- m% X# s( E: {" h, I" {$ E
一、初级督导 (1名) $ q6 Q' y0 p) F- L
岗位职责: / B5 K, s: d( A, O; h
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
8 m5 M$ J, X4 L0 e% ]5 L: N, D, g 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 + _ E# s5 i( z; o, J1 J
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 0 D% ~- A7 {3 e" a
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
" Q% H! o' D& T9 m# { 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 4 O: l& F2 n& d& O
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ! E. ~2 k$ d+ W! {& j
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
( q# E4 c/ I t9 @' [8 K 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 ) e/ R1 i! T! ^& k
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 # r2 _/ ?% c5 u6 o4 g& T" [/ e# n# W
任职资格: 4 P M0 C. m1 h' b9 |
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 0 U) Q9 h# e1 v
2.熟悉社区项目的运作与管理。
3 y5 b8 }' F1 A+ l. \% U2 B 3.较强的沟通、组织协调能力。 4 W3 \0 K* b% K5 T* W
4.深圳市注册初级督导 ' U+ L' p) E$ J5 N" \9 N
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
) m4 v) ]- W; x9 z/ t. c- I 工作地点:光明新区甲子塘 + }. h) B1 `* k N7 J
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
* v \: J$ R* i1 D. M4 c 二、中心主任3名# K. J% q7 j3 F3 q
任职要求:
; r M8 m. J6 |+ Z! n (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 0 P4 J) N. S1 \1 w
(2)有助理社会工作师以上资格证书; % I8 P& B; ?: {" L
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
) K" d: ]7 X1 ~ 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)。
! l( j/ x- A/ L/ H3 @ 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
* ?7 P+ D% `% n9 E 三、一线社工7名
; E3 A+ ` Z& e7 | 任职要求: $ h% R8 |$ L# @; V* {, l
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 7 j+ d f$ Y G8 `6 E
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 , ?8 g9 v# `$ k5 d
(3)有社工服务经验者优先考虑;
: i% [" O! K1 M# B 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)、罗湖区(翠达社区) h) l% V" x: b( u
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)$ ~& C C8 B2 ^$ e3 f% _5 q5 |1 m9 u5 Z
. G3 g" q \* @- x, F, H% H' @! E
6 d! U4 o$ ]. x% |" F# F5 Q" s
% q1 Z0 g* m2 [- q 6 {* U: o! ~8 \, c$ \5 M
福利
6 c4 D3 g2 d/ x( q$ e( L Y1、每年旅游/拓展2次
% y, V1 ^! P+ [$ D2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
8 E* {7 Y! ^! X- |! G& V3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 1 ]6 [9 e' a, t: c y6 t: L- ~7 t
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ) s$ i* o. Q) e( N# a! E( @. i; w
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 & Z% F4 B. ], `0 N. l
6、年终双底薪 ( C$ O: t5 ^$ u" i
7、符合条件的可申请调入深户; + G' x# Y0 @4 Y7 O
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
& n2 J+ n1 k- u; Y9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
I8 j8 L, I% j$ b3 ]1 K6 Z' c6 k v1 G- d! k. t0 p, f" q' X
7 B* [) u, U6 }机构培养方式
+ R0 v& T8 s8 m1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 3 Y- `0 G& u" ?8 D
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
7 c- z4 C7 k+ _ m: f
+ ^" e2 p0 j e) |+ S. [! I晋升/竞选路线
% U' e l9 E) l% ]* Q" \/ D一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
0 ?0 ^* \" ?7 j+ B8 P1年一线社工→社区服务中心主任 1 m% ^0 m' A& Q( [4 R7 e3 s" @
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 % S! a2 m, |' S7 ] x3 b1 O
2 a/ m' i3 o2 f( m1 M5 _2 `* y
招聘流程 3 ^1 L& f6 {" g* [ l& b6 {
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
, q7 t) t" |; n+ z有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
8 i$ W3 |; y4 X! P! N4 J或加工作QQ:28746065225 w+ u D Z" w! t, j
联系人:李小姐 % f1 H1 K" m2 D- o
联系电话:0755-27551880, i& e" c: a1 T, C+ n4 S% `
|