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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
, {. q, F0 j7 [慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
' ]0 Z; _, L4 a: y! C1 a现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: + C$ ?5 y1 Z, \) Y( f, N5 N
! P: U$ J+ o$ n# L& _8 J. o; K+ R 一、初级督导 (1名)
@3 I% W, v" W- Y9 B. C 岗位职责:
) T M0 b1 X% s7 u3 e, S 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
6 v/ o0 g0 p" W0 J, p: D 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 0 [- m# P1 G* [0 u
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
7 j% W4 S( f& t, t% x 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 1 U0 O* D! P; [9 v+ ]
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
' V3 {* V+ U: U' \9 G' K* r6 \' V 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 O9 c) H$ A1 [
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
- z# ~, q% e6 i* Z* G 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 3 C* d% A( I6 y& ]) t5 [8 ?8 t
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ( }* F$ W" B0 k6 i
任职资格:
9 V5 V( Q4 V8 G. }/ F1 f+ a 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
/ ?. [$ }7 s+ M0 | 2.熟悉社区项目的运作与管理。 3 [( `# J) V/ W% {
3.较强的沟通、组织协调能力。
$ D! U* A6 m# J* Y3 f/ j 4.深圳市注册初级督导 9 x# b- u6 m/ n" H6 A$ P9 V& m
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 8 ~8 h; j W0 Q0 r& F
工作地点:光明新区甲子塘 , ]) R5 B7 e$ b" Z6 G7 O/ N
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) # B1 X9 f0 x- k2 V9 e: r# Z! n
二、中心主任4名
% p1 {# }3 u6 o% {( w 任职要求: % B; O. _/ |7 r8 S+ x2 \% Q
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 9 Z7 `* P& n A [
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
7 s; J1 f9 r$ E (3)有至少一年以上的社工服务经验;
7 d! ]7 y w4 J2 o6 o, p5 H4 [' w8 V 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
; W9 h4 c% M6 J5 q( N. F% M7 U 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
4 m$ N2 {+ V5 W) _9 M$ A; y 三、一线社工5名
% S! ~- [/ k' [7 p- x2 k5 I 任职要求:
1 ^4 S. [% D/ ~1 X" p* | (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
! |' ~) E! o/ W5 L5 Y/ V+ m (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
$ l+ H B2 }1 d& v: { (3)有社工服务经验者优先考虑; 1 q' g. @5 R* r, ?
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)1 F7 n% k' L j. ]& c, n* r. w6 T# C
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)& }3 g1 r- a/ b& y9 G4 \! G
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+ W) v) h l) n8 Z, ^ - ~9 F2 y2 w( f0 |/ U8 }9 n0 a
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福利 , I* f h4 P/ \$ x1 F2 T- c
1、每年旅游/拓展2次
4 ^9 i$ k$ X1 f2 D$ U( K$ I/ }7 s2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) k# w6 M0 q8 J5 I: h7 y8 C
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 % V6 k3 t( }( f. Q* ~$ i% l/ v
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
' a- V% N! f3 A& ]: h5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 # \9 u/ O1 s5 U/ I1 u" K& [- H
6、年终双底薪 Q7 w8 a- \/ M; x
7、符合条件的可申请调入深户; " g2 O! E7 i. a! X
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
$ L) y: n9 \1 S* P; ~+ j9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; : y! U2 w9 m2 h7 u, h
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机构培养方式
- C5 V$ v) d9 c6 {1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
4 l% C, ~5 {5 c8 s) C2 U4 S8 t, W+ p2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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0 i% m/ K( O+ ?" K9 R; Q晋升/竞选路线 * Q7 a3 D- j' M
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
: ~4 L7 _% d* M4 a( a% S: M O8 h! B( u1年一线社工→社区服务中心主任 6 E% e; |, y, y5 G8 X# a4 q
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
8 d$ K/ {7 {& _4 j/ C$ T: g投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 $ `' a y6 a! y! C
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com# m& K/ ~2 G% @- \0 D
或加工作QQ:2874606522
. g+ `8 Z/ ^8 s) z联系人:李小姐
0 I6 o: j! t- c& U9 b0 r0 I6 q$ e联系电话:0755-27551880 |
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