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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
7 C K! w5 b. i3 u慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
' {4 h+ N u/ J现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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$ c/ {- R2 M" y0 w2 ?0 Y) I0 r3 w 一、初级督导 (1名)
* y- A1 p# a8 m0 i0 p7 S2 o0 ` 岗位职责: # H. W( Z& m( e
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 ( t2 B) A# o+ l! Q$ t
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
6 L4 y. ^% e& a: ~: E 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 % M% b0 K% q" c/ Z. y7 |7 U8 T
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 / i7 \+ X/ ?4 k2 V2 t
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
~. _6 X: n) P" g- o5 h6 t 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
; B; Z( z: f, ~6 _ 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
1 Q& d/ U0 Q- |" D8 z: c 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
! g9 ?. k! n. n' K) Y" W5 [% ~8 ]: l7 O 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
7 N; e7 \) i. A9 D/ A' y7 i 任职资格: ; n7 i8 F' O9 F* g
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
" {, {7 d( x( s D5 X9 s- T3 ` 2.熟悉社区项目的运作与管理。
/ d* |; }1 o9 t) k% Y 3.较强的沟通、组织协调能力。
+ G$ Q4 v, h, |- ?% f 4.深圳市注册初级督导
$ O. a( W Z& p) G. J# v 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 7 D* [) S" X7 k# Q! t3 E! i
工作地点:光明新区甲子塘
8 F: _& h9 u0 c) n/ m' | 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
! y/ z ^6 Q! a" ^- A7 W1 j 二、中心主任4名
( R+ G& Q0 K+ S+ B& g4 m( z3 g 任职要求: 5 O/ F; G2 I0 z6 t8 g
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
- k; Y- E1 Y& p2 ^1 B r (2)有助理社会工作师以上资格证书; " g( w6 t; X; F- u# }3 {) [6 V
(3)有至少一年以上的社工服务经验; $ v* t+ P4 X9 ]$ L7 T
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
1 B( `" n% _+ q+ `' | 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 0 ~* M- d8 R. J- V
三、一线社工3名
0 [. r$ R; x2 j* H6 P( a7 k 任职要求:
{+ x6 _9 o) ]5 d (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
9 K3 d y& C( z3 Z$ m% S( Q (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
* M$ b6 h, w5 n$ |" c (3)有社工服务经验者优先考虑; : e2 @7 V- D2 |5 s' Y
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)
; _3 J5 @( t& w" b, ]+ y 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
5 I! ^) u% @, z+ I
5 p! A; i1 ]4 e! K5 f% R1 \# T + i9 t: f5 M5 P4 d' a
8 Y z* s4 P7 |, w7 f, }
: c Q# E4 A+ V4 b, N福利
& E. f& {* ]) g+ \7 ?2 P6 f1、每年旅游/拓展2次; e0 Z9 I4 b: G- B, }
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
$ d% V3 I% K1 H% s: E. L/ C$ M; x9 B3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
1 y2 R- L9 L6 F# g& |+ L4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ) o* s* W2 \' R
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 : C; D9 ^- |6 T
6、年终双底薪
( i% Q! s( Z3 H: |8 T( d7、符合条件的可申请调入深户;
: k. @" c G# p5 x9 s8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
2 T+ k. ?2 x, p/ W. p9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
6 `$ }9 m4 z! i3 O6 J' W8 P* c9 M J0 w, J0 j& d7 C
# y: C( Q( ]5 }) l6 L机构培养方式 , I) l7 b# e7 `6 A% [( r
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 3 D+ @; h0 W( l* t9 H; O4 X
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 0 o* F! i: }1 i
( Z$ T5 ~1 ^4 W5 M. l* }. O+ w5 Z晋升/竞选路线 4 ]- o& q1 \: _, A
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ; W1 x' N! J3 B( {
1年一线社工→社区服务中心主任 ( \) H2 u1 c( _# w! ?
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
+ j0 Y, _8 d; J# z4 i; L( G; {投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
$ W; e+ N5 k9 ^8 m/ l有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
+ h9 y$ _: q7 \& I& F& i' b或加工作QQ:2874606522
+ m0 x, f5 e C6 C o* H联系人:李小姐
( j! r E3 M5 \3 K( y联系电话:0755-275518803 i& G I& `4 f1 |# i; {+ D0 R
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