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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
- M% T' H& C) T慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
5 J" y2 F% Z" x3 h( M现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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+ f1 J; L( R. J3 @$ f- e 一、初级督导 （1名） 0 `1 K( a; k- Q' O7 \, T
岗位职责： Y9 g/ ~: G/ K& y# L4 U( I' j
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 . z9 G3 P/ o9 I% k9 k; c; B# M
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 1 x Y c$ o2 [# f: q6 @
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 6 u/ n. [3 [7 [3 ]+ }
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
: D8 R) `* m7 d3 m& t9 D# z 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
% ]+ n; V6 X9 h( O$ ^. V 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ! d( R5 d, G% H7 H% x$ S
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ; A7 c. w- M {, ?4 z
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
! I! ?: p. c% p4 C0 ^( v- d# G 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
0 o T1 k1 d$ Y0 C, h/ r 任职资格： 1 w: a9 o3 t: m5 ]3 M0 U
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 ! z* l# Y" m. D/ J) E' x
2.熟悉社区项目的运作与管理。
( ~5 V# x0 L: X/ A9 E, k 3.较强的沟通、组织协调能力。
$ i; N$ f" k) s$ p2 _ 4.深圳市注册初级督导 4 p9 } r% z1 h4 Y
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 7 R" o4 i, d( k
工作地点：光明新区甲子塘 7 h" X' A* U7 A0 P' W8 e
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） , t$ d' s6 v: H" Z
二、中心主任4名1 ?+ o T0 ~, K
任职要求： / o6 F* e% ?4 r8 p6 F' J" F
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， 7 a- D* D- k+ T4 b" P
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
7 A& l. @' w0 l. ^5 I" Y% G （3）有至少一年以上的社工服务经验；
1 i( t: B/ n8 |/ } 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。 * e6 D7 G2 Q2 F9 E" {; |. }
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
) }1 s( R4 o1 V2 [" T: \/ Z9 \1 I 三、一线社工3名
2 m* ^( W+ Q' E 任职要求：
8 H3 q1 o" |% R5 U% X# u; Y" F9 N （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， \) A- l) U8 H
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 3 {2 y, E& A- p- L! c
（3）有社工服务经验者优先考虑； 3 ^) x* a1 _; g9 S4 u3 d
工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）9 P+ e( k' J$ C4 M7 l/ G
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）9 @; E6 P* y n/ [( T% j# t/ E
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! Y; d) i" J( h: G
0 v; b j! j& x' J8 u8 V
) A( R7 v7 g0 v1 X) p福利
; \; x8 J- v" n+ I E, S+ L6 _. s1、每年旅游／拓展2次' U) h3 U& D! T4 I& g4 e9 |
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
4 p6 ~3 ], N8 a, |* C7 o Y( w& J, D3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
2 R9 E0 R- ] o0 [4 J4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 A" k t# ~" t+ ~: k: ]
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
9 i$ m& Y4 e9 V' H: F K6、年终双底薪 * ?( R' V4 G5 s; P
7、符合条件的可申请调入深户；
$ D4 p/ u) E& ?4 @9 ?* X* X4 X8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 4 q/ o( y: u' N: m" @( S
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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: ~ P$ c0 ?- u3 X: q- D; A机构培养方式 / g6 @ c) u/ Z* ?% ]# \2 G& R
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 2 J6 a" M& M u1 F" J6 d: B
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 0 t* G% a/ h# b, V, G
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晋升／竞选路线
8 P2 b' |) M M( v1 k7 i2 P! K一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
4 j1 b* ?( w2 O! W# K* c' e1年一线社工→社区服务中心主任
& s1 S0 J H' X) Z8 G' z4 u2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 ' o, Q0 J: v8 E/ D) g
4 i6 b1 N" x6 |: D6 t- c招聘流程 6 J6 q) k4 P% }" M
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 / [9 a3 z/ K$ L+ `. R. V# p
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com# B: n+ ?& x/ I" r- o
或加工作QQ：28746065220 K4 d# M+ Z [/ J ]
联系人：罗小姐
7 e9 ?, W; P- @4 ^, a0 m; a联系电话：0755-27551880 n+ [ o: U9 K S/ H8 D" ]2 K8 R' Z
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光明新区, 监事会, 理事会, 深圳, 惠泽; m J! a; _) Y( C5 B6 |
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发表于 2016-8-29 14:47
