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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
% T* l, n# s# O G; ^+ W慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 8 T5 k" K) g! B% e1 `% L* m
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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( b9 [$ L7 W" e5 q- H+ W 一、初级督导 （1名） % f9 c" A0 d7 g8 g- N
岗位职责：
' h$ l) w$ C# ~7 y; [# S 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 2 v6 B h9 h' t# f; `7 t2 ]4 n
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 7 D* o! `) n: D: S2 N5 @" f, I' a9 a
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 , E/ F* ?0 V. {4 Y; m/ p1 Q
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
" p% R( s( K3 i6 A9 ^ 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 , A& x3 M8 v, E) C$ F1 U
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
v) `/ F+ V$ Y+ z) K( k 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ' N1 ]8 d/ M& S, Y9 Y2 P) M ]
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
3 p+ ]- A8 q5 |! b 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 1 H8 G) h0 A3 a r0 _
任职资格： 4 u, Z% t3 `/ l. r" A2 `
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 - d3 w$ i7 E- |, f3 [ f3 R( I( ^
2.熟悉社区项目的运作与管理。
; T6 h# l' ~; y4 v9 Z+ V 3.较强的沟通、组织协调能力。
- [* j* o) x' R" j3 Y* o 4.深圳市注册初级督导 F- u8 h9 Q! b
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 3 Q- ` K+ j/ ?: Z3 h
工作地点：光明新区甲子塘 . N( p% W0 e" `9 L- M3 q
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
. K8 `7 S% v: [5 c/ F 二、中心主任4名
; Y( | ]2 U& H6 O# y' p, {1 P 任职要求：
; L3 a* X6 J) ~) N Z& }6 o （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， . \8 P6 Y3 `% R2 A) a
（2）有助理社会工作师以上资格证书； 1 f1 W' Z7 p* L6 R0 a: ]; [, y
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
0 u0 U& I' @7 i& C# A3 T; O% _9 U 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
9 I* u3 z( v: X* E8 ^- r 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） ) K9 r; ~( z, R+ `7 j4 R% h
三、一线社工3名
& J6 `: X. w: D' W+ ?/ A7 | 任职要求：
: C% F8 ?# u/ O/ H% Z" g+ e （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， 7 m6 P; \; a( q s7 j5 o
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
( X. L& A# z# [& x, j) I5 f/ U （3）有社工服务经验者优先考虑；
: u4 S# I$ q" @& y) w% ~ 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）
) ]5 |" ^/ |( p6 n 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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2 l4 n: u Y/ j+ e9 x% |; T- \福利
4 ?6 z3 A( Y% r% h1、每年旅游／拓展2次& \9 J. [4 @0 X0 x* P6 @
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） + ?7 u) U: W" ~# h# ~# i6 I) [
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
2 \3 N2 R9 u& E5 w" L4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 % s9 q) U+ b8 x- y- ]0 E- N$ P: n
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ) |/ W1 F( V S4 t5 t/ `# O
6、年终双底薪 ! z2 Y! k; [ J( w7 s3 _9 j" Y
7、符合条件的可申请调入深户；
+ T" D1 M) A X- I; i, a8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 " Y( b4 i8 F: I% s* w( \
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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' g3 l9 T- X; }- u机构培养方式
, Y! S2 z8 m# Y9 r- K1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 1 n% k" v5 [2 w. D8 H5 Z6 z7 O
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 * C# |2 I# l5 x# |) V) s5 }
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晋升／竞选路线 7 U9 o8 \0 ?% Q9 T# }4 y
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 9 z% ~% l; |5 ?. k
1年一线社工→社区服务中心主任 5 l' A/ g' T6 y: L
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 % P; i9 E4 U2 `; d0 ?, G) S& z
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招聘流程 ?7 v2 E4 H( o5 D# M2 g' Z
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 8 I' o- ] {# p3 P2 z( Q
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
8 `4 K# H7 d; c+ q1 K或加工作QQ：2874606522
! j" v; E; L0 L3 G2 i8 S0 W+ y联系人：罗小姐 ! R4 G7 x! b# m. _% S2 P
联系电话：0755-27551880
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光明新区, 监事会, 理事会, 深圳, 惠泽5 {6 d8 R% z8 s5 y
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发表于 2016-8-29 14:50
