|
|
慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
% d& Q7 Q3 j' w* J( H- d慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
0 b! h" V, `5 |3 E8 ^现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： 1 ~ V8 {7 c! ]" e3 w
: H% V6 Q# ?- f! {9 B 一、初级督导 （1名） 9 _; v6 q6 @. w; d* t
岗位职责：
2 I& M! A! k p; b k, \0 l& v% u9 w9 R 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
3 X% u8 Q& f6 i% ]! y& K$ L. F 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 9 b2 \4 i/ Z; E5 r- w
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
' c2 P3 O i/ m, ^. ]% T9 ]& A) k 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
1 ?9 o r) u1 @. `4 f/ | 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 7 [- H; l' V# {% I* w$ U* F
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 / D( l1 w0 U& s5 U. B( h% H
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
4 G0 }- z7 p# }9 U2 V9 j7 b 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 . g F7 f" Z' z( N) E
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
$ a; b6 ^" i% B8 [; m 任职资格：
2 {$ _( u# |6 Y* g 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 6 C+ w0 S; H- ~* F
2.熟悉社区项目的运作与管理。
. m- |! y, Q3 d* |. B2 _3 Z; J 3.较强的沟通、组织协调能力。
^; s2 L# A. h* s 4.深圳市注册初级督导 & y7 a5 @2 ~# B) `) h2 |# a
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 , q' o' i2 E9 }9 k) G
工作地点：光明新区甲子塘 ; i3 \( n* w! z
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
; E" K( B9 R0 z7 J 二、中心主任4名6 z8 k K7 G, c' _: }2 C
任职要求：
2 i% d* b' ^& ~6 C; k （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
' g% T. \. D, u, h& Z+ c （2）有助理社会工作师以上资格证书； 1 W% m7 }) t0 H7 C. A5 @7 @
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
( X# k& g2 @1 G, p 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
1 q9 y6 E7 N" l: t 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） : n/ d& U, N% |9 A3 G
三、一线社工3名/ m" c5 J8 c! } M( e
任职要求：
8 d. _$ F4 m4 E X. n5 I （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， 6 @- W$ [" y3 Y. w
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 : y" @2 k9 s7 } G- T5 `7 l
（3）有社工服务经验者优先考虑； ) o* L1 U7 @+ C' \% i6 p
工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）9 c4 y3 h! Y/ t5 i0 W! _. b
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）( K$ u0 o8 L$ q e% @
: J& U9 J: {) S! `9 I
( n0 m0 |0 r% d4 ~
) Y' `( E) U- V- e j
& `# w& r5 D' l7 }福利 % I- p$ p, D# r& q' n# Q
1、每年旅游／拓展2次2 J, M* B3 E/ z$ q: f5 }+ d1 I
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 6 ]1 W$ y5 N/ |
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 5 q: i' W W" J k, O+ F( _9 l
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 * Z( ?2 w. g+ N* W
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
" Z5 p: g0 F7 A& O5 E6、年终双底薪 2 L* D- Z2 f& Q3 K
7、符合条件的可申请调入深户；
! M f. |" g, g3 Y5 V3 b8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 1 x$ ~+ y5 I7 B
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
" {7 i; S% b0 [1 O. n) ~: k0 o' E$ F/ K' E6 c$ o! x
. ~6 {6 P* w. M机构培养方式 % a ~' n; ~ L2 W; F/ l# l$ }
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 & F5 c; h2 N/ Y) E* D. t+ e+ p
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
9 o( J! e; R$ V7 z3 x5 H
# Y3 _7 W) v1 ~+ J2 ]' A晋升／竞选路线 3 X; Z* [0 N0 R- l( k( v
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ?5 T2 [* U8 t2 k* Z9 M
1年一线社工→社区服务中心主任
' |) e! k$ r5 ?$ n$ P N# p2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
- F: Z$ L4 Z( X
8 d ^& z1 U! ^7 }; `. x! Y$ d招聘流程 1 j0 \: @: D g" i2 P) K. Q
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
8 _2 J5 v `7 `3 b! i: Y( `; n有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com; v- S2 \& c, y4 B+ |
或加工作QQ：2874606522
4 g v7 S; Y+ r# W2 B) X联系人：罗小姐 " {/ m+ Q7 N6 V: P. S2 R
联系电话：0755-27551880
6 i7 B" B$ i" e2 N7 s( j: J |
光明新区, 监事会, 理事会, 深圳, 惠泽
* O/ H, C3 h s: G/ N6 q0 O9 s
! h, _" K2 b# k; L8 m7 f |
|
|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2016-8-29 14:50
