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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 6 ?" \. z) p5 Y" Z7 w4 y4 G
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ( c' J7 I8 z( p
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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( o% n# @0 H8 M+ t. A' u) h 一、初级督导 （1名）
' \+ r" v4 X0 _- [ 岗位职责：
7 ~7 b, ^) L. ]; W2 b u/ u 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
3 j4 @1 m# m/ ?2 n6 _" V 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 . S1 [+ E" a* u4 X
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 1 ?7 o9 q6 v& {4 k) P: ^% \3 Q+ E
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
5 Z/ ^; F) x9 |* z$ [ G/ U 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 9 m: ^0 ^; M( ^/ X% M: k; `0 X$ w
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 4 R8 ?& }6 x/ T0 G4 C: b- R
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
' B7 V1 {$ m0 d: |7 y& m$ j 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
, P5 C# s6 m0 r4 ^& S 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
! h6 s5 b4 v8 \) D: t2 e8 A 任职资格： . Y# S$ y) n8 V& i0 Q6 ~
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
. E) ~4 H! z! q" }: [ 2.熟悉社区项目的运作与管理。 ! W8 H/ i' k+ u7 [6 Z0 ?6 c
3.较强的沟通、组织协调能力。 2 _9 b; R' ^* u3 N3 S/ i
4.深圳市注册初级督导
4 ?; f. Z" i& \$ [ 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
+ w8 Y1 K W8 X: M 工作地点：光明新区甲子塘
" G( O* R1 N+ I4 d1 W; p; J 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
% C: N$ O# b- S& M( s' f/ A 二、中心主任3名
2 w7 b7 s; B) X9 t 任职要求： - P* }/ s! A2 }
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， 2 C0 X6 m1 C" P6 `& e+ A7 V2 A3 m2 x
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
5 i7 k$ _: l: j" j$ H （3）有至少一年以上的社工服务经验； % ~/ |. f0 Z" t8 r+ a' ]0 ~/ Z
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。 3 k0 _1 V6 P) `' S0 Y' V
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
7 u- A$ @' `* }- q9 q/ _: L* X 三、一线社工2名
l+ f6 U6 p2 O1 [# L, I5 U2 J 任职要求：
% I$ _1 ^* e7 s4 z6 N6 M. `8 d （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
. K0 ~. U! A6 Y6 p0 U （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 0 n4 x2 H# T$ t. E9 |' C
（3）有社工服务经验者优先考虑；
5 n9 ]# \6 U! T! ?) M 工作地点：宝安区（溪头社区、水田社区）' r% S, l5 n3 D! R
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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! M" s- C4 d+ @. @. `9 @% o! @# o4 W# y" O( _! T
福利
( F j1 q) x9 c4 _. j9 u" h5 j3 O1、每年旅游／拓展2次
, v3 w# @( E+ @; E) J/ B2 I2 U2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
6 l6 `4 t% i+ x( `0 `+ t% k! j {3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 ; S$ \9 r+ P1 I x
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
9 ?6 l4 x+ u. w. r5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 $ n# B( L; |: f/ v
6、年终双底薪
; O# V0 N, G: M7、符合条件的可申请调入深户； 6 A" X V" ?) n2 a
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
9 X+ Y/ _& O7 Y$ p3 z/ ]9 T' B9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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) D% K8 Q# w _, x1 |$ l) T机构培养方式
) }' D6 R$ k) U0 q5 f; f( K1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
& ^7 Y2 @( [# E6 ^2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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: M8 x! Q* O' I) D' U+ X晋升／竞选路线 + U6 K/ Z/ l: o8 m2 |
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
/ B- w" F5 p g, v1年一线社工→社区服务中心主任 ) n- _* I; n" \* d- r
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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5 \" k0 U' C7 i! B招聘流程
' t. F% _0 `% }投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 " T/ q+ B+ }: [; P6 U
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
+ y% j' i" K! A1 ^' h0 C: q或加工作QQ：2874606522, q0 Z+ j( R8 {1 G1 }& n
联系人：罗小姐
) {% J5 _: [; \: P4 w3 H& P联系电话：0755-275518806 n/ o" y2 n2 b
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发表于 2016-8-30 16:12
