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你已经为一个居民处理好一项事务,但他很不满意,情绪激动,怎么办?

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发表于 2009-7-23 18:52 | 显示全部楼层 |阅读模式
4、假如你已经为一个居民处理好一项事务,但他很不满意,情绪激动,要找你的领导解决,怎么办?
9 r; o, C# x9 V7 l3 S3 B. t! p' x" Z9 k( Z! A# q( z
以下答案是根据清流互助群聊天记录整理:
1 E% F0 ?, l! M- X# H1 X$ f$ ]3 u& q* R# Z3 Q3 v  o
一澄清问题--分析原因--联系资源--解决问题-, _! E, s) g7 H! Q. y

: A! J- j, q  [, l3 s3 \8 G) w1 C+ O5 [' Y8 z3 J2 @# D, q9 Z
先安抚他的情绪,跟他解释清楚,也许他是对我的工作哪里不明白 产生了误会,所以先找出他不满意的原因 然后再协商解决
* m5 K3 y$ ]% w9 h0 H5 L! v# E: z4 h: i- }
安抚情绪 缓和态度 沟通协商  多方促进  
) t1 l, G2 ], [- a& g3 a如果不行 具体问题想领导说明 协调其他资源解决
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发表于 2009-7-23 21:21 | 显示全部楼层
顶,我们清流家人智慧的结晶啊,呵呵~~~
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发表于 2009-7-25 16:37 | 显示全部楼层
支持一下,继续加油
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发表于 2009-7-28 10:35 | 显示全部楼层
前面最好加一句,给他泡杯茶,坐下来耐心的慢慢的跟他解释沟通云云~人性化~
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发表于 2009-7-28 17:33 | 显示全部楼层
恩,是的。楼上的蛮细心的哦!
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发表于 2009-8-22 21:44 | 显示全部楼层
坚持原则的情况下把事情办好,让群众满意,让领导放心!
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