第三批督导助理拟任人选见面会日前召开

桂城督导培育

    为建设一支结构合理、规模适度、素质优良的社会工作督导人才队伍，为我市社会工作发展提供高层次人才保障，市社会工作领导小组办公室于3月1日起启动第三批社会工作督导助理选拔工作。经过个人报名、资格审查和考核测评等程序，正式确定了23名拟任人选。

    3月30日，市社会工作领导小组办公室召开第三批督导助理拟任人选见面会。市社会工作领导小组办公室副主任、市民政局副局长郑锦堂，东莞市现代社会组织评估中心主任赵环博士以及市民政局社会工作科、市社会工作协会相关人员参加了见面会。

    见面会上，拟任督导助理的23名社工逐一汇报了从事社会工作的历程和近年来主要工作情况，同时简要陈述了成为一名督导助理后的工作规划。大家在发言中纷纷表示，能够成为督导助理拟任人选，是机构、同工以及用人单位对自己工作的肯定，在未来的督导助理工作中将认真履行职责，倾心服务同工，为东莞社会工作创新发展作出最大贡献。

   市民政局社会工作科有关负责人围绕“自豪、自信，自省、自律，自觉、自主，自立、自强”等八个方面对督导助理拟任人选提出了要求，市现代社会组织评估中心主任赵环博士则从职业发展规划和督导功能发挥等方面对督导助理拟任人选提出了建议。

    市社会工作领导小组办公室副主任、市民政局副局长郑锦堂在会上强调，督导助理拟任人选一定要戒骄戒躁、谦虚谨慎，客观评析自身、不断提升自我，认真岗位责任、全力发挥作用，争取早日成为一名合格的专业督导人才。

    按照相关政策规定，督导助理拟任人选确定后还将经过三天的公示，无异议并报市社会工作领导小组办公室审批同意后，方可正式上岗。

    来源：东莞市社会工作办公室

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